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Este distintivo reconoce a las entidades el compromiso mostrado para avanzar en igualdad en su organización. Para la concesión del reconocimiento se toman en consideración particularmente aquellas actuaciones dirigidas a garantizar la igualdad de trato de mujeres y hombres en las condiciones laborales y en lo referido a la calidad del empleo, así como en las actuaciones de la entidad hacia el exterior.

Este reconocimiento que hemos recibido hoy de manos de Izaskun Landaida,directora de EMAKUNDE, en una jornada denominada “La igualdad como estrategia avanzada en las empresas cooperativas” recoge el firme compromiso de AVIFES por incorporar la perspectiva de género en el desarrollo de los servicios y apoyos desde su diseño hasta su evaluación a las personas con enfermedad mental.

 

En AVIFES creemos necesario visibilizar a estas mujeres, darles voz,  apoyar su empoderamiento , facilitarles un espacio y desarrollar acciones que posibiliten avanzar en la igualdad entre mujeres y hombres.